نرحب بالموظفين الجدد

في 2 يناير 2019 ، أقامت إدارة الموارد البشرية بشركة Guanyu Plastics Co.، Ltd. حفل ترحيب للموظفين الجدد في Guanyu Group في عام 2019. إنهم يأتون من مناطق مختلفة ولكنهم على استعداد للمساهمة في Guanyu Plastics.

كل موظف يقدم نفسه بلغة قصيرة. نظرًا لأنه كان الاتصال الأول ، يبدو أن الجميع متوتر وغير مألوف ، فقد جعل المدير العام Sun الجميع لعبة مريحة من خلال تقديم لعبة صغيرة تسمى "حلقة التسلسل".

قدم المدير العام صن مقدمة موجزة عن تطوير العديد من الأقسام الرئيسية للمجموعة ، بالإضافة إلى معلومات عن الهيكل التنظيمي وثقافة الشركة للمجموعة. من خلال عرض رسومات PowerPoint ، يتمتع كل فرد بفهم أعمق لمقياس تطوير Guanyu.

أخيرًا ، يمثل المدير العام صن توقعات الشركة للموظفين الجدد: لا يقتصر تقييم الشركة للموظف على النظر إلى جهد العملية فحسب ، بل يعتمد أيضًا على ما إذا كانت هناك إنجازات ، وتحقيق الأهداف ، وكل موظف في عملية تحقيق تعلم أن تأخذ زمام المبادرة للإبلاغ والتواصل ، وكن استباقيًا في اكتشاف المشكلات وتحليلها وتلخيصها وحلها ، وكن موظفًا محترفًا يتمتع بالتعلم والابتكار.

شركة Guanyu Plastics Co.، Ltd. تعلق أهمية كبيرة على مدخلات المواهب. يعد التدريب أثناء العمل دليلًا مهمًا للموظفين للتعرف على البيئة التنظيمية والتكيف معها ، وتحديد مواقع أدوارهم بدقة وإفساح المجال لمواهبهم ، حتى يتمكن الموظفون من خدمة المنتجات والعملاء بشكل أفضل.